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　　羅湖區(qū)產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域新引進(jìn)急需緊缺青年人才安家與生活補(bǔ)貼申請指引

　　為全面優(yōu)化人才創(chuàng)新發(fā)展生態(tài)環(huán)境，羅湖區(qū)積極鼓勵(lì)企業(yè)引育青年基礎(chǔ)型人才，重點(diǎn)引進(jìn)具有較強(qiáng)發(fā)展?jié)撃艿娜罩拼T士研究生，對符合條件的新引進(jìn)人才發(fā)放安家與生活補(bǔ)貼。

　　一、支持事項(xiàng)

　　對在《羅湖區(qū)急需緊缺青年人才產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域清單》(附件3)范圍內(nèi)新引進(jìn)落戶羅湖超過6個(gè)月且在羅湖工作滿一年的碩士研究生，給予3萬元人才安家與生活補(bǔ)貼，補(bǔ)貼資金一次性發(fā)放。已領(lǐng)取過深圳市新引進(jìn)人才租房和生活補(bǔ)貼的人員，不得申領(lǐng)本補(bǔ)貼。

　　二、申請對象

　　急需緊缺領(lǐng)域人才安家與生活補(bǔ)貼申請人員須同時(shí)符合以下條件：

　　(一)2021年9月1日后經(jīng)深圳市人力資源部門接收的應(yīng)屆畢業(yè)生、引進(jìn)的留學(xué)回國人員和引進(jìn)的在職人才。前述時(shí)間以人力資源部門出具的引進(jìn)審核文件落款時(shí)間為準(zhǔn)。根據(jù)新引進(jìn)人才類別的不同，引進(jìn)審核文件包括高等院校畢業(yè)生介紹信、留學(xué)人員報(bào)到行政介紹信、招調(diào)通知等。

　　(二)以調(diào)入年度的1月1日為判斷時(shí)點(diǎn)，未滿35周歲。

　　(三)具有全日制普通高等教育碩士研究生學(xué)歷，學(xué)歷以辦理引進(jìn)手續(xù)時(shí)申報(bào)的為準(zhǔn)。

　　(四)提交申請時(shí)落戶羅湖時(shí)間超過6個(gè)月且戶籍仍在羅湖。

　　(五)與羅湖注冊的用人單位簽訂兩年以上勞動(dòng)合同并在羅湖區(qū)連續(xù)繳納社會(huì)保險(xiǎn)和個(gè)稅滿一年。

　　(六)所就職的用人單位在申報(bào)年度《羅湖區(qū)急需緊缺青年人才產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域清單》范圍內(nèi)。

　　(七)未享受我區(qū)青年教師、青年醫(yī)生入職補(bǔ)貼。

　　三、申請材料

　　四、申請方式

　　(一)受理單位：羅湖區(qū)人力資源局，咨詢電話：25438390。

　　(二)受理時(shí)間：3月、6月、9月、12月集中受理。

　　(三)辦理時(shí)限：自受理次月1日起30個(gè)工作日內(nèi)審核辦結(jié)。

　　五、辦理程序

　　(一)網(wǎng)上申請。符合條件的申請人登錄羅湖企業(yè)服務(wù)平臺(tái)網(wǎng)站(網(wǎng)址：https://lhqf.szlh.org.cn/server)注冊、提交申請并上傳相關(guān)材料。

　　(二)受理。區(qū)人力資源局對申請材料進(jìn)行審查。材料齊全且符合條件的，轉(zhuǎn)區(qū)行業(yè)主管部門對申請人是否屬于《羅湖區(qū)急需緊缺青年人才產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域清單》范圍內(nèi)人才進(jìn)行審查。審查通過后，予以受理;不符合受理?xiàng)l件的，不予受理并告知理由。

　　(三)審核與公示。區(qū)人力資源局對申請信息和申請材料進(jìn)行審核。對審核通過的申請事項(xiàng)，在羅湖政府在線網(wǎng)站公示5個(gè)工作日(公示環(huán)節(jié)所需時(shí)間不計(jì)入承諾辦結(jié)期限)。

　　(四)補(bǔ)貼發(fā)放。公示期滿無異議或異議經(jīng)核實(shí)不成立的，由區(qū)人力資源局發(fā)放補(bǔ)貼資金(財(cái)政資金發(fā)放環(huán)節(jié)所需時(shí)間不計(jì)入承諾辦結(jié)期限)。

　　六、其他說明

　　(一)申請人應(yīng)當(dāng)在人才引進(jìn)的審核文件下發(fā)之日起2年內(nèi)提出補(bǔ)貼申請，審核通過前社保不可斷繳。

　　(二)補(bǔ)貼發(fā)放到申請人的金融社保卡賬戶，銀行賬戶須為有效一類銀行卡。

　　(三)如遇申報(bào)等系統(tǒng)升級、維護(hù)，或系統(tǒng)比對后需要由后臺(tái)人工再次核實(shí)資料，或申請人提交資料信息有誤的，補(bǔ)貼發(fā)放時(shí)間將受到影響。

　　(四)本指南項(xiàng)目受人才引進(jìn)培養(yǎng)目標(biāo)調(diào)控，支持標(biāo)準(zhǔn)存在調(diào)整可能。每年全區(qū)補(bǔ)貼總額定量，超出部分納入下一年計(jì)劃。

　　(五)申請人對申請材料的真實(shí)性和準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)，如果出現(xiàn)弄虛作假及其它違規(guī)申請行為，由資金發(fā)放部門追回本政策支持資金，申請人五年內(nèi)不得申請羅湖區(qū)“菁英人才”政策支持;觸犯法律的，依法追究法律責(zé)任。如申請人所在單位與申請人串通提交虛假材料騙取補(bǔ)貼資金的，單位及其員工五年內(nèi)不得申請羅湖區(qū)“菁英人才”政策支持。

　　(六)羅湖區(qū)“菁英人才”政策獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼實(shí)行誠信承諾制申報(bào)。申請人應(yīng)確保申報(bào)資質(zhì)符合要求，對所填報(bào)信息、提交材料的真實(shí)性、完整性、有效性和合法性負(fù)責(zé)，并接受有關(guān)部門的監(jiān)督檢查。對申請人所作出的書面承諾，受理機(jī)關(guān)有權(quán)進(jìn)行信用監(jiān)管和事后稽核，申請人應(yīng)配合提供相應(yīng)證明材料。

　　(七)本指南有效期為自印發(fā)之日起，至2023年12月31日止。

　　(八)本指南由區(qū)人力資源局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話：25438390。技術(shù)支持電話：0755-25666543。

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